际华3536公司第三届科技大会助推提质增效
作者:
际华3536公司 安博 马勇
发布时间:
2017-02-27
2月24日，际华3536公司隆重召开第三届科技大会，总结过去，展望未来，充满创新热情开辟公司提质增效转型升级发展新天地。该公司副总经理张亮主持会议，总经理助理周国培作《围绕提质增效目标，积极推进科技创新》的工作汇报，总体部署2017年科技创新工作。陈兰玲、喻量、李方成等公司领导出席。
2016年，际华3536公司积极贯彻集团公司“以市场引领创新、以创新推动转型”的方针，各部门围绕年度目标，在技术创新、产品创新、管理创新、科技创新平台建设、人才队伍建设等方面进行了积极尝试和探索，取得了新品种增加、市场份额增长，成为四川省服装企业中唯一一家同时拥有“国家高新技术企业”、“省级企业技术中心”、“省级企业工业设计中心”三张认证证书的企业，公司品牌价值提升等成效，为公司持续、快速、健康发展，提供了坚实的支撑。
2017年，3536公司科技工作认真贯彻集团公司第六届科技大会精神，组织和落实集团公司《服装板块合作研发及成果共享实施办法》，组织制定和实施《“五小”创新增效活动管理办法》，实施公司创新人才战略和创新驱动发展战略，继续以崇尚创新、营造创新氛围为主线，加强群众性科技创新活动的引导和指导，努力营造人人创新、尊重创新、鼓励创新的良好氛围，使一切有利于公司进步的创造愿望得到尊重，创造活动得到支持，创造才能得到发挥，创造成果得到肯定，在全公司范围内逐步形成崇尚科学，勇于创新、敢于创新、追求卓越的新局面。通过深入抓好各项创新，探索和建立项目孵化机制，加大服装工艺模板的设计开发和应用推广力度，改革“雷萨登”品牌推进模式，推进职业服装市场开发力度，强化创新项目申报和专利申报，积极引进和培养科技创新人才，全力为公司提质增效转型升级提供强大科技能量。
会上，表彰了一批科技创新员工，树立典型，增强干劲，在公司内进一步掀起提质增效创新高潮。
际华3536公司科技人员、各部门负责人、职工代表参加会议。
2017年，3536公司科技工作认真贯彻集团公司第六届科技大会精神，组织和落实集团公司《服装板块合作研发及成果共享实施办法》，组织制定和实施《“五小”创新增效活动管理办法》，实施公司创新人才战略和创新驱动发展战略，继续以崇尚创新、营造创新氛围为主线，加强群众性科技创新活动的引导和指导，努力营造人人创新、尊重创新、鼓励创新的良好氛围，使一切有利于公司进步的创造愿望得到尊重，创造活动得到支持，创造才能得到发挥，创造成果得到肯定，在全公司范围内逐步形成崇尚科学，勇于创新、敢于创新、追求卓越的新局面。通过深入抓好各项创新，探索和建立项目孵化机制，加大服装工艺模板的设计开发和应用推广力度，改革“雷萨登”品牌推进模式，推进职业服装市场开发力度，强化创新项目申报和专利申报，积极引进和培养科技创新人才，全力为公司提质增效转型升级提供强大科技能量。
会上，表彰了一批科技创新员工，树立典型，增强干劲，在公司内进一步掀起提质增效创新高潮。
际华3536公司科技人员、各部门负责人、职工代表参加会议。
