际华集团股份有限公司招聘公告
作者:
际华集团
发布时间:
2018-07-20
为进一步加强机关干部队伍建设，优化机关干部队伍结构，充分发挥机关“经营管理、战略引领、内部控制、协调服务的职能，推动机关管理工作更好地聚焦价值创造，经际华集团研究决定，现面向集团内部公开招聘机关部分岗位管理人员。
一、招聘岗位
(一)职位名称： 资产财务部会计核算经理
招聘人数：2人
职位描述：
1、岗位主要职责
（1）负责编制公司财务会计报表，编制专题财务会计报告。
（2）负责监控所属企业财务运行，指导和协调处理所属企业财务会计事项。
（3）负责公司专题财务分析工作，编制相关财务报告。
（4）负责公司的财务核算工作，及时、准确、高效开展本级会计核算和本级合并报表的编制。
（5）负责本部预算编制工作，做好预算管理。
（6）负责税务工作，按规定开展公司税务筹划、办理公司税务业务，保障公司依法合规纳税。
2、任职资格条件
（1）大学本科及以上学历，财务、会计等相关专业。
（2）35岁及以下，3年以上大型企业集团财务管理工作经验。
（3）具有较强的计划控制能力、分析判断力、解决问题能力、交际沟通能力、组织协调能力。熟悉国家财政、金融、税务等相关政策、法规，熟练使用办公软件。
一、招聘岗位
(一)职位名称： 资产财务部会计核算经理
招聘人数：2人
职位描述：
1、岗位主要职责
（1）负责编制公司财务会计报表，编制专题财务会计报告。
（2）负责监控所属企业财务运行，指导和协调处理所属企业财务会计事项。
（3）负责公司专题财务分析工作，编制相关财务报告。
（4）负责公司的财务核算工作，及时、准确、高效开展本级会计核算和本级合并报表的编制。
（5）负责本部预算编制工作，做好预算管理。
（6）负责税务工作，按规定开展公司税务筹划、办理公司税务业务，保障公司依法合规纳税。
2、任职资格条件
（1）大学本科及以上学历，财务、会计等相关专业。
（2）35岁及以下，3年以上大型企业集团财务管理工作经验。
（3）具有较强的计划控制能力、分析判断力、解决问题能力、交际沟通能力、组织协调能力。熟悉国家财政、金融、税务等相关政策、法规，熟练使用办公软件。
（4）有强烈为企业服务的意识和觉悟，原则性强、有事业心和责任感，具有全局观念和团队合作精神。
（二）职位名称：资产财务部资金经理
招聘人数：1人
职位描述：
1、岗位主要职责
（1）实现集团资金管理目标，建立完善的集团资金集中管理制度。
（2）协助部门负责人完善集团资金集中管理办法、银行账户管理办法，并组织实施集团下属公司银行账户管理。
（3）及时汇总集团所属企业资金收支计划，办理下属企业内部资金调剂和委托贷款的申请、资料审核、业务办理、协议签订等事项，实现集团内部资金平衡。
（4）编制际华集团整体融资方案，协调银行、券商等机构，根据公司实际需要，做好银行借款、发行公司债、非公开发行等事项。
（5）有效配合资金中心主任做好资金集中管理其他相关工作。
2、任职资格条件
（1）大学本科及以上学历，财务、会计等相关专业。
（2）35岁及以下，3年以上大型企业集团财务管理工作经验。
（3）具有较强的计划控制能力、分析判断力、解决问题能力、交际沟通能力、组织协调能力。熟悉国家财政、金融、税务等相关政策、法规，熟练使用办公软件。
（4）具有较强的组织协调能力、计划控制能力、交际沟通能力、分析判断力、解决问题能力、会计核算能力；熟悉企业生产经营管理知识；熟练使用计算机。
（三）职位名称：规划发展部战略规划经理
招聘人数：1人
职位描述：
1、岗位主要职责
（1）负责组织制订公司战略以及战略的实施、宣贯、监控、评价、修订等。
（2）负责紧密跟踪行业内标杆企业的战略动态，确保集团战略的前瞻性。
（3）负责收集分析国家宏观政策、行业前沿等，开展战略性、前瞻性项目课题研究。
（4）负责组织落实党中央、国务院国资委各项政策性、战略性决策部署，编制相关改革工作方案。
（5）为公司高层重大决策提供支撑，有效的控制决策和战略实施风险。
2、任职资格
（1）本科及以上学历，经济、管理相关专业。
（2）35岁及以下，3年以上大型企业集团、上市公司战略管理工作经验，熟悉国家相关政策、法令、法规，熟练使用办公软件。
（3）具有先进的管理理念、丰富的战略制定与实施经验； 具备较强的宏观分析能力和产业研究能力；掌握公司战略管理、投资管理、财务管理、市场运作管理、资本运作等知识，熟悉上市公司各项治理规则，熟练使用办公软件；良好的沟通能力、书面表达和文案能力；较强的执行能力。
（4）为企业服务的意识和觉悟较强，有事业心和责任感，具有全局观念和团队合作精神。
（四）职位描述：规划发展部战略投资经理
招聘人数：1人
职位描述：
1、岗位主要职责：
（1）研究分析国家宏观经济环境和相关投资管理法律法规，研究国家的产业结构调整方向及行业动态，选择符合行业发展及产业政策的方向，进行专题研究并提出分析报告。
（2）负责随时把握资本市场动态，对拟投资项目进行详细分析，从事可行性研究及投资论证；负责编制拟投资项目的投资分析、交易结构设计、项目估值、投资退出等策略方案；
（3）参与编制公司中长期投资规划、年度投资计划和年度投资调整计划；
（4）负责编制投资项目可行性研究报告，审核并提出专业性（轻工行业）的改进意见。负责定期编制投资项目月度进展报告，并提出相关建议。负责对投资项目实施全过程进行指导，并组织监督检查项目实施进展。
（5）负责编制和修订公司投资管理方面的制度文件。
（6）负责落实并向下属企业传达上级集团的文件精神，并跟踪工作进展。
2、任职资格条件：
（1）本科及以上学历，投资及管理类等相关专业。
（2）35岁及以下，3年以上大型企业集团、上市公司战略投资工作经验，熟悉国家相关政策、法令、法规，熟练使用办公软件，有较强的文字撰写能力和表达沟通能力。
（3）为企业服务的意识和觉悟较强，有事业心和责任感，具有全局观念和团队合作精神。
（4）具有投资、经济及管理等相关职业证书者优先。
（5）具有轻工行业建设项目管理经验者优先。
二、简历投递方式
符合应聘任职资格条件的集团内部员工均可报名，并填写《际华集团股份有限公司应聘人员信息表》，于2018年7月31日前报际华集团人力资源部（邮箱地址：jihuazp@163.com；邮件主题：应聘岗位+姓名）。
联系人：张迪，电话：010-65168583。
附件：《际华集团股份有限公司应聘人员信息表》
（3）及时汇总集团所属企业资金收支计划，办理下属企业内部资金调剂和委托贷款的申请、资料审核、业务办理、协议签订等事项，实现集团内部资金平衡。
（4）编制际华集团整体融资方案，协调银行、券商等机构，根据公司实际需要，做好银行借款、发行公司债、非公开发行等事项。
（5）有效配合资金中心主任做好资金集中管理其他相关工作。
2、任职资格条件
（1）大学本科及以上学历，财务、会计等相关专业。
（2）35岁及以下，3年以上大型企业集团财务管理工作经验。
（3）具有较强的计划控制能力、分析判断力、解决问题能力、交际沟通能力、组织协调能力。熟悉国家财政、金融、税务等相关政策、法规，熟练使用办公软件。
（4）具有较强的组织协调能力、计划控制能力、交际沟通能力、分析判断力、解决问题能力、会计核算能力；熟悉企业生产经营管理知识；熟练使用计算机。
（三）职位名称：规划发展部战略规划经理
招聘人数：1人
职位描述：
1、岗位主要职责
（1）负责组织制订公司战略以及战略的实施、宣贯、监控、评价、修订等。
（2）负责紧密跟踪行业内标杆企业的战略动态，确保集团战略的前瞻性。
（3）负责收集分析国家宏观政策、行业前沿等，开展战略性、前瞻性项目课题研究。
（4）负责组织落实党中央、国务院国资委各项政策性、战略性决策部署，编制相关改革工作方案。
（5）为公司高层重大决策提供支撑，有效的控制决策和战略实施风险。
2、任职资格
（1）本科及以上学历，经济、管理相关专业。
（2）35岁及以下，3年以上大型企业集团、上市公司战略管理工作经验，熟悉国家相关政策、法令、法规，熟练使用办公软件。
（3）具有先进的管理理念、丰富的战略制定与实施经验； 具备较强的宏观分析能力和产业研究能力；掌握公司战略管理、投资管理、财务管理、市场运作管理、资本运作等知识，熟悉上市公司各项治理规则，熟练使用办公软件；良好的沟通能力、书面表达和文案能力；较强的执行能力。
（4）为企业服务的意识和觉悟较强，有事业心和责任感，具有全局观念和团队合作精神。
（四）职位描述：规划发展部战略投资经理
招聘人数：1人
职位描述：
1、岗位主要职责：
（1）研究分析国家宏观经济环境和相关投资管理法律法规，研究国家的产业结构调整方向及行业动态，选择符合行业发展及产业政策的方向，进行专题研究并提出分析报告。
（2）负责随时把握资本市场动态，对拟投资项目进行详细分析，从事可行性研究及投资论证；负责编制拟投资项目的投资分析、交易结构设计、项目估值、投资退出等策略方案；
（3）参与编制公司中长期投资规划、年度投资计划和年度投资调整计划；
（4）负责编制投资项目可行性研究报告，审核并提出专业性（轻工行业）的改进意见。负责定期编制投资项目月度进展报告，并提出相关建议。负责对投资项目实施全过程进行指导，并组织监督检查项目实施进展。
（5）负责编制和修订公司投资管理方面的制度文件。
（6）负责落实并向下属企业传达上级集团的文件精神，并跟踪工作进展。
2、任职资格条件：
（1）本科及以上学历，投资及管理类等相关专业。
（2）35岁及以下，3年以上大型企业集团、上市公司战略投资工作经验，熟悉国家相关政策、法令、法规，熟练使用办公软件，有较强的文字撰写能力和表达沟通能力。
（3）为企业服务的意识和觉悟较强，有事业心和责任感，具有全局观念和团队合作精神。
（4）具有投资、经济及管理等相关职业证书者优先。
（5）具有轻工行业建设项目管理经验者优先。
二、简历投递方式
符合应聘任职资格条件的集团内部员工均可报名，并填写《际华集团股份有限公司应聘人员信息表》，于2018年7月31日前报际华集团人力资源部（邮箱地址：jihuazp@163.com；邮件主题：应聘岗位+姓名）。
联系人：张迪，电话：010-65168583。
附件：《际华集团股份有限公司应聘人员信息表》
