际华集团股份有限公司招聘公告
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发布时间: 2017-02-14
       为加快际华集团科学发展进程,提升公司发展质量和发展速度,提高机关工作效率和水平,加强机关人才队伍建设,经际华集团研究决定,面向社会公开招聘机关资产财务部财务经理、法律事务部法务经理。
       一、招聘岗位
       职位名称:资产财务部财务经理
       招聘人数:2人
       职位描述:    
       1、岗位主要职责
       (1)负责实施公司财务战略与财务规划。
       (2)负责编制公司财务会计报表,编制专题财务会计报告。
       (3)负责监控所属企业财务运行,指导和协调处理所属企业财务会计事项。
       (4)负责公司专题财务分析工作,编制相关财务报告。
       (5)负责公司的财务核算工作,及时、准确、高效开展本级会计核算和本级合并报表的编制。
       (6)负责本部预算编制工作,做好预算管理。
       (7)负责税务工作,按规定开展公司税务筹划、办理公司税务业务,保障公司依法合规纳税。
       (8)其他相关财务工作。
      2、任职资格条件
       (1)硕士研究生及以上学历,财务、会计等相关专业。
       (2)35岁以下,3年以上大型企业集团、上市公司财务管理工作经验。
       (3)具有较强的计划控制能力、分析判断力、解决问题能力、交际沟通能力、组织协调能力。熟悉国家财政、金融、税务等相关政策、法规,熟练使用办公软件。
       (4)有强烈为企业服务的意识和觉悟,原则性强、有事业心和责任感,具有全局观念和团队合作精神。
       (二)职位名称:法律事务部法务经理
       招聘人数:1人
       职位描述:
       1、岗位主要职责:
       (1)起草、修订合同和其他法律文件;处理公司本级与所属企业的日常纠纷及诉讼;为公司经营提供法律咨询。并与公司外聘律师事务所协调开展工作。
       (2)对公司的经营和重大决策提供相关法律支持。
       (3)协助法律事务部部长完善法律工作体系,健全集团整体法律风险防范机制。
       2、任职资格条件:
       (1)硕士研究生及以上学历,法律专业,35岁以下,3年以上相关工作经验。
       (2)思维清晰,具有一定的处理复杂或者疑难法律事务的工作经验和能力。
       (3)具有法律职业资格(或律师资格),同等条件下英语优秀者优先考虑。
       二、简历投递方式
       符合应聘任职资格条件的集团内部员工均可报名,并填写《际华集团股份有限公司应聘人员信息表》(见附件),于2017年2月28日前报际华集团人力资源部(邮箱地址:jihua.hr@163.com;邮件主题:应聘岗位+姓名)。
       联系人:张迪,电话:010-65168583。

附件:际华集团股份有限公司应聘人员信息表
 

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